Portugal D7 Visum für digitale Nomaden

Last updated: Mai 28, 2026 By E-Residence Legal Team

Wichtige Informationen zum portugiesischen Digital Nomad Visa

Es ist wichtig, neue Änderungen zu besprechen, die im Zusammenhang mit dem digitalen Nomadenvisum Portugal aufgetreten sind (der 30^. September 2022 war der Tag der offiziellen Veröffentlichung davon), wenn Sie eine Person sind, die daran interessiert ist.

Nun, es handelt sich um ein neues Gesetz Nr. 18/2022 vom 25.^{August, das} neue Arten von Visa vorsieht und das Aufenthaltserlaubnisregime für Personen aus dem CLPC vereinfacht (eine Gemeinschaft portugiesischsprachiger Länder; diese Abkürzung wird im Artikel verwendet werden).

Solche Veränderungen entstanden, weil in Portugal ein großer Arbeitsbedarf besteht. Dies bezieht sich insbesondere auf den Hotelsektor.

Außerdem gilt Portugal als ein recht beliebtes Reiseziel für Ausländer. Dafür gibt es mehrere Erklärungen. Einige davon sind: atemberaubende Landschaften, schönes Wetter, tolle Lage in Europa, historische Verbindungen zu portugiesischsprachigen Ländern (wie Brasilien, EU usw.), niedrige Kriminalitätsraten und andere wichtige Dinge. Dies diente also als Zweck für die Änderung der aktuellen Gesetzgebung.

Überlegung neuer Visa

Die erste Art von Visum, auf die Sie eingehen, ist ein Visum für die Arbeitssuche. Wie im Namen angegeben, ist es für diejenigen geeignet, die einen Job suchen. Hier ist eine Liste der Dokumente, die Ihnen dabei helfen:

• Nachweis von drei Mindestgehältern pro Monat;
• Erklärung der Aufenthaltsbedingungen;
• Nachweis über die Einreichung einer Interessenserklärung für die Zulassung am IEFP (Portugiesisches Institut für Beschäftigung und Ausbildung).

Das hier erwähnte Visum ist 120 Tage gültig. Allerdings hast du die Möglichkeit, es um sechzig weitere Tage zu verlängern. Ein Antrag auf Verlängerung muss durch einen Nachweis über die IEFP-Einschreibung und eine Erklärung der Antragstellerin ergänzt werden (es muss erwähnt werden, dass mit den Aufenthaltsbedingungen alles in Ordnung ist).

Es ist wichtig, dass das Visum innerhalb von 120 Tagen ein Termin für die Erteilung von Aufenthaltserlaubnissen enthält. Außerdem erhält er, nachdem der Antrag einen Job hat (der wie ein echtes Arbeitsverhältnis aussieht), das Recht, eine Aufenthaltserlaubnis zu beantragen.

Eine weitere Art von Visum, die man sich ansehen sollte, ist ein Visum und eine Aufenthaltserlaubnis für Remote-Arbeit, die auch als digitales Nomadenvisum bezeichnet wird. Dieses Visum erlaubt es Remote-Arbeitern (unabhängig davon, ob sie unabhängig sind oder einen Arbeitsvertrag haben), von Portugal aus zu Unternehmen mit Wohnsitz oder Hauptsitz, die sich nicht im nationalen Gebiet befinden, zu arbeiten, ohne einen anderen Visumsantrag stellen zu müssen.

Wenn eine Person einen Arbeitsvertrag hat, muss sie Dokumente vorlegen, die den finanziellen Wohnsitz und das monatliche Einkommen mit einem Mindestwert belegen, der den vier niedrigsten monatlichen Vergütungen (für die letzten drei Monate) entspricht, sowie eines der unten aufgeführten Dokumente:

• Erklärung des Arbeitgebers, die nachweist, dass eine Arbeitsbeziehung besteht;
• Der Arbeitsvertrag;
• Das Versprechen des oben genannten Dokuments.

Wenn es sich um eine selbstständige Person handelt, sollte sie Dokumente beilegen, die das steuerliche Wohnsitzeinkommen und das monatliche Einkommen belegen (alles ist wie im vorherigen Fall hier) und eines der folgenden Dokumente belegen:

• Vertrag zur Dienstleistungserbringung oder dessen Vorschlag;
• Gründungsvertrag;
• Ein Papier, das die angebotenen Dienstleistungen für eine oder mehrere Einrichtungen aufzeigt.

Abgesehen von den oben Genannten wurde auch der Visaprozess in anderen Situationen vereinfacht.

Mit einem temporären Aufenthaltsvisum, das für den Erhalt eines Aufenthaltsvisums ausgestellt wird

Laut den neuen Gesetzen kann der Antrag auf ein temporäres oder Aufenthaltsvisum ein Familienmitglied begleiten, das eine Aufenthaltserlaubnis beantragt. Mit anderen Worten: Familienzusammenführung ohne die vorherige Erteilung einer Aufenthaltserlaubnis wird zu einer möglichen Angelegenheit.

Darüber hinaus werden Dienste wie Steuerausweis, National Health Service und Sozialversicherung in automatischer Reihenfolge bereitgestellt.

Sie wird dem Familienmitglied eines Inhabers einer dauerhaften Aufenthaltserlaubnis vergeben, eine vorübergehende Aufenthaltserlaubnis, die zwei Jahre gültig ist.

Visa für CPLC-Bürger

Nun, in diesem Fall wurde der Visumsprozess stark vereinfacht. Das ist passiert.

Jetzt sind Sie nicht mehr verpflichtet, Folgendes zu präsentieren:

• Eine Kopie des Rückflugtickets;
• Gültige Reiseversicherung;
• Einkommensnachweis.

Außerdem ist es nicht erforderlich, das Büro persönlich zu besuchen, um ein Visum zu erhalten. Der Prozess ist flexibler geworden, seit solche Änderungen eingeführt wurden:

1. Die zuständigen Dienste verweigern das Visum wahrscheinlich nur, wenn es einen Grund gibt, Einreise und Aufenthalt (von SIS) zu verbieten, und der Antragsteller nicht über die erforderliche Genehmigung für Minderjährige verfügt.
2. Die vorläufige Meinung der SEF ist nicht verpflichtend.
3. Wer ein Visum ausstellt, wird direkt mit den SIS-Datenbanken umgehen, und das wird ziemlich schnell geschehen.

Ein CPLC-Aufenthaltsvisum gibt das Recht, eine CPLC-Aufenthaltserlaubnis zu beantragen.

Inhaber von Aufenthaltserlaubnissen zum Zweck von Studium, Forschung, ehrenamtlicher Arbeit oder beruflicher Ausbildung

Inhaber solcher Genehmigungen können eine berufliche Tätigkeit ausüben, die komplementär zu der Visumsausübung ist, und sich beim IEFP registrieren lassen (sie kann untergeordnet oder unabhängig sein).

Ein- und Ausstieg der Minors

Wenn ein Minderjähriger plant, das Land ohne Eltern zu verlassen (oder solche, die ihre Pflichten ausüben), muss eine Genehmigung erteilt werden, die von einem der Elternteile oder einer für das Minderjährigen verantwortlichen Person unterschrieben wird. Natürlich sollte dies zertifiziert sein.