Wiza dla cyfrowych nomadów w Hiszpanii
Dla pracowników zdalnych, nomadów i przedsiębiorców
Wprowadzona w styczniu 2023 r. hiszpańska wiza Digital Nomad Visa to nowy rodzaj zezwolenia na pobyt przeznaczony dla pracowników zdalnych, freelancerów i przedsiębiorców spoza UE/EOG.
Ten specjalny program pozwala osobom zarabiającym 2 646 euro lub więcej miesięcznie legalnie mieszkać i pracować w Hiszpanii.
Niezależnie od tego, czy jesteś zatrudniony przez zagraniczną firmę, oferujesz usługi jako freelancer, czy jesteś samozatrudniony, ta wiza jest dobrze dopasowana do Twoich potrzeb.
Ze 100% gwarancją zwrotu pieniędzy!
Kluczowe wymagania dla wizy cyfrowego nomada do Hiszpanii
- Minimalny miesięczny dochód nie mniejszy niż 2 646 EUR
- Dochód można udowodnić za pomocą umów o pracę, listów od pracodawcy, faktur dla osób samozatrudnionych i wyciągów bankowych.
- Pracujesz zdalnie dla zagranicznej firmy od ponad trzech miesięcy.
- Firma zagraniczna, w której pracujesz, musi być zarejestrowana od co najmniej jednego roku.
- Odpowiednie kwalifikacje lub doświadczenie zawodowe. Wymagany jest odpowiedni dyplom lub co najmniej trzyletnie doświadczenie zawodowe.
Jeśli odpowiedziałeś "TAK" na wszystkie pięć wymagań z poprzedniej listy, mamy świetną wiadomość: kwalifikujesz się do ubiegania się o hiszpańską wizę dla cyfrowych nomadów!
Uzyskaj zatwierdzenie wizy cyfrowego nomada bez wysiłku dzięki naszemu wsparciu.
Ze 100% gwarancją zwrotu pieniędzy!
Dlaczego warto pracować z E-Residence?
DOŚWIADCZONY
1500+ przypadków
ZAUFANY
Zaufało nam ponad 15 000 nomadów
OCENIONY
Ponad 2000 opinii w serwisach Trustpilot i Google
OSIĄGNIĘTO SUKCES
Współczynnik akceptacji 99,2%
ODPOWIEDZIALNY
Zawsze w kontakcie
BEZ RYZYKA
Gwarancja zwrotu pieniędzy
E-residence.com to dedykowany zespół prawników z siedzibą w Hiszpanii, oferujący swoim klientom kompleksową listę usług dostępnych w 100% online.
Od tych, którzy doświadczyli doskonałości
Dowiedz się bezpośrednio od naszych klientów o łatwości i skuteczności naszych usług.
Jak mogę ubiegać się o wizę?
Złóż wniosek z Hiszpanii
Jeśli jesteś legalnie obecny w Hiszpanii na podstawie jakiejkolwiek wizy lub dokumentu, w tym turystycznej wizy Schengen - możesz bezpośrednio ubiegać się o trzyletnie zezwolenie na pobyt, które można później przedłużyć o kolejne dwa lata. Kluczowe wymagania dotyczące ubiegania się o wizę cyfrowego nomada z Hiszpanii to legalna obecność w kraju i niekaralność w Hiszpanii lub jakimkolwiek kraju, w którym mieszkałeś przez ponad sześć miesięcy w ciągu ostatnich dwóch lat.
Złóż wniosek w hiszpańskim konsulacie (poza Hiszpanią)
Możesz ubiegać się o roczną wizę w hiszpańskim konsulacie w swoim kraju ojczystym lub kraju zamieszkania. Po przyjeździe do Hiszpanii wiza ta może zostać przekształcona w trzyletnie zezwolenie na pobyt.
Masz dwie możliwości: wykorzystać wizę wyłącznie do wjazdu i natychmiast rozpocząć proces zmiany lub mieszkać w Hiszpanii przez cały rok i rozpocząć proces zmiany na dwa miesiące przed wygaśnięciem wizy.
Jeśli jednak wybierzesz drugą opcję, nie otrzymasz karty pobytu w pierwszym roku, a ten pierwszy rok nie będzie wliczany do uprawnień do długoterminowego pobytu w przyszłości.
Korzyści z Hiszpanii jako miejsca zamieszkania dla cyfrowych nomadów
Pogoda
Łagodny klimat i do 300 słonecznych dni w roku
Morze i ocean! A to oznacza wspaniałe owoce morza, zapierające dech w piersiach widoki, piękne plaże, surfing i inne atrakcje wodne.
Przystępne cenowo mieszkania
Brak przemysłu ciężkiego i niskie wskaźniki zanieczyszczenia
Niedrogie mieszkania
Elastyczność
Otwarty, nowoczesny rząd, który zapewnia wsparcie dla nowych inicjatyw i ułatwia programy rozwojowe dla start-upów i handlu.
Pieniądze i podatki
Jeden z najtańszych krajów do życia w UE
Elastyczne opodatkowanie i zwolnienia w ramach specjalnego systemu dla nowych podmiotów
Medicare i życie
Wysokiej jakości opieka zdrowotna
Bardzo wysoka jakość życia
Wspólnota
Bardzo przyjaźni mieszkańcy, z których większość biegle włada językiem angielskim
Jeden z najniższych wskaźników przestępczości i najwyższe wskaźniki bezpieczeństwa w UE
Przewodnik krok po kroku, jak uzyskać wizę cyfrowego nomada
Krok 1. Kompletne zeskanowane strony paszportu (wszystkie strony) z dowodem wjazdu do Hiszpanii
Zeskanuj paszport, z którym chcesz złożyć wniosek. W przypadku dowodu wjazdu dostępne są dwie opcje:
- wyraźnai widoczna pieczęć, jeśli Hiszpania była Twoim pierwszym krajem UE (przybyłeś z krajów trzecich - Turcji, Serbii itp.)
- deklaracja wjazdu, jeśli wjechałeś do Hiszpanii z innego kraju UE
Jak uzyskać deklarację wjazdu?
Można go uzyskać w ciągu pierwszych 72 godzin po przyjeździe do Hiszpanii. Najprostszym sposobem jest uzyskanie go na lotnisku po przylocie. Jeśli przyjechałeś samochodem, udaj się na najbliższy posterunek policji po przekroczeniu granicy.
- Barcelona
🛫 Biuro policji znajduje się w Terminalu 1 Odlotów, po lewej stronie patrząc z ulicy. W pobliżu drzwi znajduje się telefon, zadzwoń pod numer 2 i powiedz, że potrzebujesz Declaración de entrada.
🌇 W mieście można odwiedzić biuro policji przy Passeig de Sant Joan, 189 nie później niż 72 godziny po przyjeździe. - Madryt
🛫 Biuro policji znajduje się w Terminalu 4 Odlotów za stanowiskami odprawy, McDonalds i farmacją.
Warto również zauważyć, że można spróbować odwiedzić nie tylko CNP (krajowe biura policji), ale także biura policji imigracyjnej. Pełną listę biur można znaleźć tutaj.
Krok 2. Zaświadczenie o niekaralności
Wszyscy kandydaci w wieku powyżej 18 lat muszą przedłożyć zaświadczenie o niekaralności z kraju, którego są obywatelami lub z krajów, w których mieszkali w ciągu ostatnich 2 lat.
Krok 3. Oświadczenie o niekaralności w ciągu ostatnich pięciu lat
Wszystko, co musisz zrobić, to wypełnić wstępnie zatwierdzony przez rząd formularz i podpisać go. Pobierz formularz za pośrednictwem linku.
Krok 4. Ważna umowa o pracę lub umowa o świadczenie usług, pozwolenie na pracę zdalną i wyciąg z firmy
Umowa o pracę lub umowa o świadczenie usług musi spełniać następujące kryteria:
Czas trwania:
- Umowa powinna być długoterminowa (minimum trzy lata) lub bezterminowa.
- Musi upoważniać do pracy zdalnej.
Stanowisko i usługi:
- Umowa powinna jasno określać Twoje stanowisko i usługi, które będziesz świadczyć.
Szczegóły dotyczące dochodów:
- Umowa musi określać miesięczny dochód.
- Jeśli otrzymujesz wynagrodzenie godzinowe, powinno ono wskazywać przybliżoną liczbę godzin pracy w tygodniu lub miesiącu.
Potwierdzenie rejestracji pracodawcy/klienta
- Dostarczyć wyciąg z oficjalnego rejestru w kraju pracodawcy lub klienta, potwierdzający, że spółka jest zarejestrowana od ponad roku.
Pismo od firmy zezwalające na pracę zdalną
List ten powinien zawierać:
- Nazwa firmy
- Twoje stanowisko
- Data zawarcia umowy
- Wynagrodzenie (zarówno w walucie lokalnej, jak i równowartość w EUR)
- Warunki umowy
- Wyraźna zgoda na pracę zdalną, w tym pracę z Hiszpanii
Krok 5. Uzyskanie wyciągów bankowych za ostatnie trzy miesiące
Dla pracowników:
- Wyciągi bankowe: Dostarczyć wyciągi obejmujące ostatnie trzy miesiące.
- Upewnij się, że płatności pracodawcy są zgodne z dochodami określonymi w umowie.
- Jeśli wyciągi zawierają liczne transakcje, wyróżnij wpłaty wynagrodzenia, aby zachować przejrzystość.
Dla osób prowadzących działalność na własny rachunek / freelancerów:
- Wyciągi bankowe: Prześlij wyciągi za ostatnie trzy miesiące.
- Faktury/rachunki: Załącz odpowiednie faktury lub rachunki wystawione klientom w tym okresie.
- Pośrednicy płatności (np. DEEL) mogą pomóc w dostarczeniu tej dokumentacji, jeśli ma to zastosowanie.
Krok 6. Życiorys (CV) i potwierdzenie doświadczenia zawodowego
Dokumenty akceptowane jako dowód doświadczenia:
Dyplom
- Jeśli obecne stanowisko pracy jest związane z posiadanym stopniem naukowym.
Potwierdzenie trzyletniego doświadczenia
- Dokumentacja zatrudnienia: Takie jak księgi pracy lub poprzednie umowy o pracę.
- Certyfikaty rozwoju zawodowego: Certyfikaty ukończonych kursów lub szkoleń.
- Listy polecające: W najmniej korzystnym przypadku, listy podpisane przez poprzednich pracodawców.
Nawet jeśli pracujesz na obecnym stanowisku od ponad trzech lat, nadal musisz przedstawić dowód wcześniejszego doświadczenia.
Krok 7. Hiszpańskie ubezpieczenie zdrowotne
Kluczowe wymagania:
- Ważność: Ubezpieczenie musi być ważne przez jeden rok i obejmować automatyczne odnowienie.
- Brak dodatkowych opłat: Polisa nie powinna zawierać współpłatności(sin copago) ani okresów wykluczenia(sin carencia).
- Ubezpieczenie rodzinne: Ubezpieczenie powinno obejmować wszystkich członków rodziny.
- Obejmuje repatriację:(con repatriación)
- Obejmuje hospitalizację:(con hospitalización)
- Minimalna kwota ubezpieczenia: Co najmniej 30 000 EUR.
Dokumenty, które należy dostarczyć:
- Dokument polisy ubezpieczeniowej: Polisa, która jasno określa zawarte usługi, w szczególności podkreślając, że nie ma żadnych dopłat ani ograniczeń.
- Dowód płatności: Dokument potwierdzający, że składka ubezpieczeniowa została w pełni opłacona.
- Certyfikat firmy ubezpieczeniowej: Jeśli to możliwe, należy uzyskać zaświadczenie od ubezpieczyciela potwierdzające, że polisa jest aktywna i opłacona.
Krok 8. Wypełnij wymagane formularze zgłoszeniowe
Formularze MI-T i MI-F
- Formularz MI-T: Ten formularz należy wypełnić samodzielnie. Pobierz formularz tutaj.
- Formularz MI-F: Ten formularz jest przeznaczony dla każdego członka rodziny. Pobierz formularz tutaj.
Wytyczne dotyczące nadsyłania zgłoszeń:
- Wszystkie formularze należy wydrukować, podpisać, a następnie zeskanować w celu przesłania.
Krok 9. Uiszczenie opłaty państwowej
Płatność Tasa 790-038
Aby ubiegać się o wizę Digital Nomad lub startup, każdy wnioskodawca musi zapłacić Tasa 790-038, co kosztuje 73,26 €. Formularz płatności można wygenerować online; do tego procesu wymagane jest posiadanie podpisu cyfrowego. Opłatę można uiścić w kasie dowolnego banku przed godziną 11.
CaixaBank: Możesz użyć karty z dowolnego banku. Dostępna jest opcja w języku angielskim. Ogólne kroki są następujące:
- Włóż kartę
- Wybierz płatności
- Wybierz Bez kodu kreskowego/QR
- Wybierz A.E.T.A
BBVA: Płatności można dokonać gotówką; upewnij się, że kwota jest zbliżona do opłaty(73,26 €). Dostępna jest opcja w języku angielskim. Ogólne kroki są następujące:
- Wybierz Transakcje bez karty
- Wybierz płatności
- Przejdź do sekcji Rachunki, podatki i media
- Wybierz z dokumentem płatności
- Ręczne wprowadzanie danych
- Wybierz według formularza
Ze 100% gwarancją zwrotu pieniędzy!
Pomagamy w podejmowaniu decyzji, przeprowadzaniu szacunków, aby zapewnić pełną zgodność z przepisami dotyczącymi relokacji.
FAQ
Jakie dokumenty są wymagane, aby udowodnić dochód z pracy
Wiza dla cyfrowych nomadów pozwala pracownikom zdalnym, zarówno niezależnym, jak i zatrudnionym na podstawie umowy o pracę, na pracę z Hiszpanii na rzecz podmiotów mających miejsce zamieszkania lub siedzibę główną poza terytorium kraju, bez konieczności posiadania innego rodzaju wizy.
W przypadku umowy o pracę, do wniosku o wizę cyfrowego nomada należy dołączyć dokumenty potwierdzające rezydencję podatkową i średni miesięczny dochód w ciągu ostatnich trzech miesięcy o minimalnej wartości odpowiadającej czterem gwarantowanym minimalnym miesięcznym wynagrodzeniom - 2520 EUR (minimalny miesięczny dochód 1260x2) oraz jeden z następujących dokumentów:
Umowa o pracę;
Oświadczenie pracodawcy potwierdzające stosunek pracy.
Jak ubiegać się o wizę cyfrowego nomada w Hiszpanii?
Aby ubiegać się o wizę cyfrowego nomada w Hiszpanii, należy zgromadzić niezbędną dokumentację, która obejmuje dowód zatrudnienia lub pracy jako freelancer dla firm spoza Hiszpanii, dowód wystarczających dochodów, ubezpieczenie zdrowotne i zaświadczenie o niekaralności. Złóż wniosek w najbliższym hiszpańskim konsulacie lub ambasadzie lub za pośrednictwem hiszpańskich urzędów imigracyjnych, jeśli jesteś już w kraju. Po rozpatrzeniu i zatwierdzeniu wniosku otrzymasz wizę, która pozwoli Ci mieszkać i pracować zdalnie w Hiszpanii przez okres do jednego roku, z możliwością przedłużenia.
Jakie dokumenty są wymagane, aby udowodnić dochód z samozatrudnienia?
W przypadku samozatrudnienia do wniosku należy dołączyć dokumenty potwierdzające rezydencję podatkową i średni miesięczny dochód z ostatnich trzech miesięcy o minimalnej wartości odpowiadającej czterem gwarantowanym minimalnym miesięcznym wynagrodzeniom - 2520 euro (minimalny miesięczny dochód 1260x2) oraz jeden z następujących dokumentów:
- Umowa spółki;
- Umowa o świadczenie usług lub propozycja umowy o świadczenie usług;
- Dokument potwierdzający usługi świadczone na rzecz jednego lub większej liczby podmiotów.
Oprócz stworzenia wiz, w tym wspomnianej powyżej wizy dla cyfrowych nomadów, uproszczono proces wizowy w innych sytuacjach.
Jakie są wymagania dotyczące dochodu dla wizy cyfrowego nomada w Hiszpanii?
Aby się zakwalifikować, wnioskodawcy muszą przedstawić dowód na zarabianie co najmniej 2 650 euro miesięcznie (około 31 800 euro rocznie), co stanowi około 200% miesięcznej krajowej płacy minimalnej w Hiszpanii.
Jakie są obowiązki podatkowe cyfrowych nomadów w Hiszpanii?
Cyfrowi nomadzi w Hiszpanii podlegają 24% stawce podatkowej od swoich dochodów do 600 000 euro w ciągu pierwszych czterech lat. Wszelkie dochody powyżej tego progu są opodatkowane stawką 48%. Hiszpania zawarła umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania z 90 krajami, co oznacza, że jeśli jesteś już opodatkowany od swojego zagranicznego dochodu w kraju pochodzenia, nie będziesz ponownie opodatkowany od tego samego dochodu w Hiszpanii.
Jakie dokumenty są wymagane, aby ubiegać się o wizę Digital Nomad?
Kandydaci muszą złożyć następujące dokumenty:
- Ważny paszport
- Zaświadczenie o niekaralności z ostatnich dwóch lat
- Dowód zamieszkania w okręgu konsularnym
- Ubezpieczenie zdrowotne w Hiszpanii
- Dowód zatrudnienia lub samozatrudnienia przez co najmniej trzy miesiące przed złożeniem wniosku.
- Dowód posiadania środków finansowych spełniających wymóg minimalnego dochodu.
Czy mogę zabrać ze sobą rodzinę na Digital Nomad Visa?
Tak, możesz sprowadzić członków rodziny, ale będziesz musiał udowodnić dodatkowe środki finansowe. W przypadku pierwszego członka rodziny należy wykazać 75% hiszpańskiej płacy minimalnej, a w przypadku każdego kolejnego wnioskodawcy - dodatkowe 25%.
Czy mogę pracować dla hiszpańskiej firmy będąc na wizie cyfrowego nomada?
Tak, ale praca dla hiszpańskiej firmy nie może stanowić więcej niż 20% całkowitego dochodu.
Czy potrzebuję ubezpieczenia zdrowotnego, aby ubiegać się o wizę Digital Nomad?
Tak, wnioskodawcy muszą przedstawić dowód ubezpieczenia zdrowotnego obejmującego wszystkie rodzaje ryzyka ubezpieczone przez hiszpański publiczny system opieki zdrowotnej.
Czy mogę podróżować do innych krajów europejskich z tą wizą?
Tak, posiadacze wizy cyfrowego nomada mogą swobodnie podróżować po krajach UE.