Last updated: By

Wiza cyfrowa dla nomadów do Hiszpanii

Dla pracowników zdalnych, nomadów i przedsiębiorców

Wprowadzona w styczniu 2023 roku, Hiszpańska Cyfrowa Wiza Nomadów to nowy rodzaj pozwolenia na pobyt przeznaczony dla pracowników zdalnych spoza UE/EOG, freelancerów i przedsiębiorców.
Ten specjalny program pozwala osobom zarabiającym 2 646 € lub więcej miesięcznie legalnie mieszkać i pracować w Hiszpanii.
Niezależnie od tego, czy jesteś zatrudniony przez zagraniczną firmę, świadczysz usługi jako freelancer, czy jesteś samozatrudniony, ta wiza jest idealnie dopasowana do Twoich potrzeb.

Z 100% gwarancją zwrotu pieniędzy!

Wiza cyfrowych nomadów do Hiszpanii dla pracowników zdalnych

Kluczowe wymagania dotyczące wizy cyfrowych nomadów do Hiszpanii

Aby ubiegać się o wizę cyfrowego nomadów, musisz spełnić następujące kryteria:

Jeśli odpowiedzieliście „TAK” na wszystkie pięć wymagań z poprzedniej listy, mamy dla was świetne wieści: kwalifikujecie się do ubiegania się o Hiszpańską Wizę Cyfrowych Nomadów!

Uzyskaj zgodę na wizę Cyfrowego Nomada bez wysiłku dzięki naszej pomocy.

Z 100% gwarancją zwrotu pieniędzy!

Dlaczego warto współpracować z E-Residence?

Jesteśmy zespołem specjalistów specjalizujących się w usługach prawnych w Hiszpanii. U nas proces przygotowywania dokumentów staje się prosty, bezpieczny i przejrzysty.
Nasze zalety:

group
DOŚWIADCZENIE

1500+ przypadków

trust
ZAUFANIE

Zaufany przez 15 000+ nomadów

review
OCENY

2000+ recenzji na Trustpilot i Google

percentage
SUKCES

99,2% wskaźnik poparcia

bubble-chat
REAKTYWNY

Zawsze w kontakcie

lock
WOLNE OD RYZYKA

Gwarancja zwrotu pieniędzy

E-residence.com to oddany zespół prawników z siedzibą w Hiszpanii, oferujący swoim klientom bardzo kompleksową listę usług dostępnych w 100% online.

Od tych, którzy doświadczyli doskonałości

Ci, którzy już korzystali z naszych usług, potwierdzają: proces jest szybki, wygodny i bez zbędnych komplikacji. Przekonaj się osobiście, dlaczego tysiące klientów nam ufają!

Jak mogę ubiegać się o wizę?

O wizę Cyfrowego Nomada można ubiegać się na dwa sposoby: z Hiszpanii lub przez konsulat hiszpański za granicą.

Aplikuj z Hiszpanii

Jeśli legalnie przebywasz w Hiszpanii na podstawie jakiejkolwiek wizy lub dokumentu, w tym turystycznej wizy Schengen – możesz bezpośrednio ubiegać się o trzyletnie pozwolenie na pobyt, które później można odnowić o kolejne dwa lata. Kluczowymi wymaganiami przy ubieganiu się o wizę Cyfrowego Nomada z Hiszpanii są legalna obecność w kraju oraz brak rejestru kryminalnego w Hiszpanii lub w żadnym kraju, w którym mieszkałeś dłużej niż sześć miesięcy w ciągu ostatnich dwóch lat.

Złóż wniosek w konsulacie Hiszpanii (poza Hiszpanią)

Możesz ubiegać się o roczną wizę w konsulacie Hiszpanii w swoim kraju lub kraju zamieszkania. Po przyjeździe do Hiszpanii ta wiza może zostać przekształcona w trzyletnie pozwolenie na pobyt.

Masz dwie opcje: albo użyć wizy wyłącznie do wjazdu i natychmiast rozpocząć proces modyfikacji, albo zamieszkać w Hiszpanii przez cały rok i rozpocząć proces zmiany dwa miesiące przed wygaśnięciem wizy.

Jednak jeśli wybierzesz drugą opcję, nie otrzymasz karty pobytu w pierwszym roku, a ten pierwszy rok nie będzie liczony do długoterminowej kwalifikacji do pobytu w przyszłości.

Korzyści z Hiszpanii jako miejsca zamieszkania dla cyfrowych nomadów

cloudy

Pogoda

Klimat łagodny i do 300 słonecznych dni rocznie

Morze i ocean! A to oznacza wspaniałe owoce morza, zapierające dech w piersiach widoki, piękne plaże, surfing i inne wodne aktywności.

home

Mieszkania dostępne cenowo

Brak przemysłu ciężkiego i niskie wskaźniki

zanieczyszczenia Dostępne mieszkania

hands

Elastyczność

Otwarty, nowoczesny rząd, który wspiera nowe inicjatywy i ułatwia programy rozwojowe dla start-upów i biznesu

taxation

Pieniądze i podatki

Jeden z najtańszych krajów do życia w UE

Elastyczne opodatkowanie i zwolnienia w ramach specjalnego reżimu dla nowoprzybyłych

healthcare

Medicare i życie

Wysoka jakość opieki

zdrowotnej Bardzo wysoka jakość życia

partners

Społeczność

Super-przyjaźni miejscowi, z większością biegłą w języku angielskim

, jeden z najniższych wskaźników przestępczości i najwyższych poziomów bezpieczeństwa w UE

Przewodnik krok po kroku Jak uzyskać wizę Cyfrowych Nomadów

    Krok 1. Pełne zeskanowane strony paszportowe (wszystkie strony) z dowodem wjazdu do Hiszpanii

    Zeskanuj paszport, którym chcesz się ubiegać. Dla dowodu wejścia są dwie opcje:

    • Wyraźny i widoczny znaczek, jeśli Hiszpania była twoim pierwszym krajem UE (przyjechałeś z krajów trzecich — Turcji, Serbii itd.)
    • Deklaracja wjazdu , jeśli wjechałeś do Hiszpanii z innego kraju UE

    Jak uzyskać oświadczenie o wejściu?

    Możesz ją otrzymać w ciągu pierwszych 72 godzin po przyjeździe do Hiszpanii. Najłatwiej jest odebrać ją na lotnisku po przylocie. Jeśli przyjechałeś samochodem, po przekroczeniu granicy jedź do najbliższego komisariatu.

    • Barcelona
      🛫 Posterunek policji znajduje się w Terminalu 1 Departures, w dalekim lewym rogu patrząc z ulicy. Przy drzwiach zobaczysz telefon, zadzwoń na 2 i powiedz, że potrzebujesz Declaración de entrada.
      🌇 W mieście można odwiedzić posterunek policji przy Passeig de Sant Joan, 189, nie później niż 72 godziny po przyjeździe.
    • Madryt
      🛫 Posterunek policji znajduje się w Terminalu 4 Departures, za stanowiskami odprawy, McDonald's i farmami.

    Warto też zauważyć, że możesz spróbować odwiedzić nie tylko CNP (krajowe biura policji), ale także biura policji imigracyjnej. Pełną listę stanowisk można znaleźć tutaj.

    Krok 2. Certyfikat braku karnej przeszłości

    Wszyscy wnioskodawcy powyżej 18 roku życia muszą przedstawić zaświadczenie o braku przeszłości karnej z kraju obywatelstwa lub z kraju, w którym mieszkali w ciągu ostatnich 2 lat

    Zaświadczenie o braku karności powinno być dołączone do apostille z krajów, w których mieszkałeś przez 6 miesięcy w ciągu ostatnich dwóch lat i przetłumaczyłeś jurado, kliknij tutaj , aby zobaczyć listę tłumaczy.

    Krok 3. Oświadczenie o braku karnej przeszłości w ciągu ostatnich pięciu lat

    Wystarczy, że wypełnisz zatwierdzony formularz rządowy i go podpíšesz. Pobierz formularz przez link.

    Krok 4. Ważna umowa o pracę lub świadczenie usług, pozwolenie na pracę zdalną oraz wyciąg z firmy

    Twoja umowa o pracę lub świadczenie usług musi spełniać następujące kryteria:

    Czas trwania:

    • Umowa powinna być długoterminowa (minimum trzy lata) lub na czas nieokreślony.
    • Musi upoważniać Cię do pracy zdalnej.

    Stanowisko i służba:

    • Umowa powinna jasno określać Twoje stanowisko oraz usługi , które będziesz świadczyć.

    Szczegóły dotyczące dochodów:

    • Umowa musi określać Twój miesięczny dochód.
    • Jeśli jesteś wynagradzany godzinowo, powinno to wskazywać przybliżoną liczbę godzin pracy tygodniowo lub miesięcznie.

    Potwierdzenie rejestracji pracodawcy/klienta

    • Dostarcz wyciąg z oficjalnego rejestru w kraju pracodawcy lub klienta, potwierdzając, że firma jest zarejestrowana od ponad roku.

    List od firmy udzielający zgody na pracę zdalną

    Ten list powinien zawierać:

    • Nazwa firmy
    • Twoja pozycja
    • Data zawarcia umowy
    • Wynagrodzenie (zarówno w walucie lokalnej, jak i w jej odpowiedniku w EUR)
    • Warunki umowy
    • Wyraźne pozwolenie na pracę zdalną, w tym pracę z Hiszpanii

    Umowa musi być przetłumaczona na język hiszpański przez tłumacza przysięgłego (traducción jurada), prosimy kliknąć tutaj , aby zobaczyć listę tłumaczy.
    Fragment z oficjalnego rejestru powinien być apostyliowany i również przetłumaczony przez tłumacza przysięgłego. Przetłumaczone jurado, kliknij tutaj , aby zobaczyć listę tłumaczy.
    List powinien podsumowywać treść umowy o świadczenie usług oraz wszelkie aneksy, które mogą zostać przetłumaczone na język hiszpański, prosimy kliknąć tutaj , aby zobaczyć listę tłumaczy.

    Krok 5. Uzyskaj wyciągi bankowe z ostatnich trzech miesięcy

    Dla pracowników:

    • Wyciągi bankowe: Przedstaw oświadczenia dotyczące ostatnich trzech miesięcy.
      • Upewnij się, że wynagrodzenia pracodawcy odpowiadają dochodom podanym w umowie.
      • Jeśli wyciągi zawierają liczne transakcje, podkreśl dla jasności wysokość depozytów na wynagrodzenie.

    Dla osób samozatrudnionych/freelancerów:

    • Wyciągi bankowe: Składaj oświadczenia z ostatnich trzech miesięcy.
    • Faktury/Rachunki: Dołącz odpowiednie faktury lub rachunki wydane klientom w tym okresie.
      • Pośrednicy płatności (np. DEEL) mogą pomóc w dostarczeniu tej dokumentacji, jeśli jest to stosowne.

    Dołącz do swoich dokumentów szczegółowe informacje o ilości wykonanej pracy, które odnoszą się do ilości lub zakresu wykonanych zadań. Podaj podsumowanie swoich dochodów z określonego okresu trzech miesięcy. Jeśli jesteś wynagradzany na zasadzie godzinowej, upewnij się, że uwzględnisz łączną liczbę przepracowanych godzin w tym okresie.
    Wyciąg bankowy musi zostać przetłumaczony na język hiszpański przez tłumacza zaprzysięgłego (traducción jurada), kliknij tutaj , aby zobaczyć listę tłumaczy.

    Krok 6. CV (CV) i dowód doświadczenia zawodowego

    Dokumenty akceptowane jako dowód doświadczenia:

    Dyplom

    • Jeśli twoje obecne stanowisko jest związane z twoim wykształceniem.

    Potwierdzenie trzech lat doświadczenia

    • Rejestry zatrudnienia: Na przykład księgi pracy czy wcześniejsze umowy o pracę.
    • Certyfikaty rozwoju zawodowego: Certyfikaty z kursów lub szkoleń, które ukończyłeś.
    • Listy polecające: W najmniej korzystnym przypadku – listy podpisane przez poprzednich pracodawców.

    Nawet jeśli pracujesz na obecnym stanowisku ponad trzy lata, nadal musisz przedstawić dowód wcześniejszego doświadczenia.

    Dokumenty muszą być przetłumaczone na język hiszpański przez tłumacza przysięgłego (traducción jurada), kliknij tutaj , aby zobaczyć listę tłumaczy.

    Krok 7. Hiszpańskie ubezpieczenie zdrowotne

    Kluczowe wymagania:

    • Ważność: Ubezpieczenie musi być ważne przez rok i zawierać automatyczne odnowienie.
    • Brak dodatkowych opłat: Polisa nie powinna zawierać współpłatności (sin copago) ani okresów wyłączenia (sin carencia).
    • Ubezpieczenie rodzinne: Ubezpieczenie powinno obejmować wszystkich członków rodziny.
    • Obejmuje repatriację: (con repatriación)
    • Obejmuje hospitalizację: (con hospitalización)
    • Minimalna kwota ochrony: Co najmniej 30 000 € w ochronie.

    Dokumenty, które musisz przedstawić:

    • Dokument ubezpieczeniowy: Polityka, która jasno określa zawarte usługi, podkreślając, że nie ma żadnych dodatkowych opłat ani ograniczeń.
    • Dowód płatności: Dokument potwierdzający, że składka ubezpieczeniowa została w pełni opłacona.
    • Certyfikat firmy ubezpieczeniowej: Jeśli to możliwe, uzyskaj zaświadczenie od ubezpieczyciela potwierdzające, że polisa jest aktywna i opłacona.

    Jednak zdecydowanie zalecamy uzyskanie polisy ubezpieczeniowej od firm uprawnionych do działalności w Hiszpanii.

    Najpopularniejsze:

    Sanitas

    Asisa

    DKV

    Krok 8. Wypełnij wymagane formularze aplikacyjne

    Formy MI-T i MI-F

    • Formularz MI-T: Ten formularz wypełniasz ty. Przybierz formę tutaj.
    • Formularz MI-F: Ten formularz jest przeznaczony dla każdego członka rodziny do wypełnienia. Przybierz formę tutaj.

    Wytyczne dotyczące przesyłania materiałów:

    • Wszystkie formularze muszą być wydrukowane, podpisane, a następnie zeskanowane do przesłania.

    Krok 9. Zapłać opłatę stanową

    Płatność Tasa 790-038

    Aby ubiegać się o wizę Digital Nomad lub startup, każdy wnioskodawca musi zapłacić Tasa 790-038, co kosztuje €73,26. Możesz wygenerować formularz płatności online; W tym procesie wymagany jest podpis cyfrowy. Opłatę można uiść w kasie dowolnego banku przed godziną 11:00.

    CaixaBank: Możesz użyć karty z dowolnego banku. Dostępna jest opcja języka angielskiego. Ogólne kroki to:

    • Włóż swoją kartę
    • Wybrane płatności
    • Wybierz bez pasku/kodu QR
    • Wybierz A.E.T.A

    BBVA: Płatność można dokonać gotówką; upewnij się, że kwota jest zbliżona do opłaty (€73,26). Dostępna jest opcja języka angielskiego. Ogólne kroki to:

    • Wybierz transakcje bez karty
    • Wybrane płatności
    • Przejdź do Rachunki, podatki i Media.
    • Wybierz za pomocą dokumentu płatności
    • Wprowadź dane ręcznie
    • Wybierz według formularza

    Z 100% gwarancją zwrotu pieniędzy!

    Pomagamy Ci podejmować decyzje, sporządzać szacunki Twojej sprawy, aby upewnić się, że w pełni spełniasz wymagania dotyczące przeprowadzki.

    FAQ

    Jakie dokumenty są wymagane, aby udowodnić dochód z zatrudnienia

    Ta wiza cyfrowych nomadów pozwala pracownikom zdalnym, niezależnie od tego, czy są niezależni, czy na podstawie umowy o pracę, pracę z Hiszpanii do podmiotów z siedzibą lub siedzibą główną poza terytorium kraju bez potrzeby stosowania innego rodzaju wizy.
    W przypadku umowy o pracę, wniosek o wizę cyfrowego nomadów musi być dołączony dokumentami potwierdzającymi miejsce zamieszkania fiskalnego oraz średni miesięczny dochód w ostatnich trzech miesiącach o minimalnej wartości odpowiadającej czterem gwarantowanym minimalnym miesięcznym wynagrodzeniom – 2520 € (minimalny dochód miesięczny 1260x2) oraz jednym z następujących dokumentów:

    Umowa o pracę;

    Oświadczenie pracodawcy potwierdzające relację o pracy.

    Jak ubiegać się o wizę Cyfrowego Nomada w Hiszpanii?

    Aby ubiegać się o wizę cyfrowego nomadów w Hiszpanii, musisz zebrać niezbędne dokumenty, które obejmują dowód zatrudnienia lub pracy freelancera dla firm spoza Hiszpanii, dowód o wystarczających dochodach, ubezpieczenie zdrowotne oraz czystą kartotekę kryminalną. Wniosek złóż w najbliższym konsulacie lub ambasadzie Hiszpanii, albo przez hiszpański urząd imigracyjny, jeśli już przebywasz w kraju. Po rozpatrzeniu i zatwierdzeniu wniosku otrzymasz wizę, która pozwoli Ci mieszkać i pracować zdalnie w Hiszpanii do roku, z możliwością jej przedłużenia.

    Jakie dokumenty są wymagane, aby udowodnić dochód z działalności gospodarczej

    W przypadku samozatrudnienia wniosek musi być dołączony dokumentami potwierdzającymi miejsce zamieszkania podatkowego oraz średni miesięczny dochód w ostatnich trzech miesiącach o minimalnej wartości równej czterem gwarantowanym minimalnym miesięcznym wynagrodzeniom – 2520 € (minimalny dochód miesięczny 1260x2) oraz jednym z następujących dokumentów:

    • Memorandum stowarzyszenia;
    • Umowa o świadczenie usług lub propozycja świadczenia usług;
    • Dokument demonstrujący usługi świadczone jednej lub kilku podmiotom.

    Oprócz tworzenia wiz, w tym wizy cyfrowej nomady, o której wspomniano powyżej, proces wizowy w innych sytuacjach został uproszczony.

    Jakie są wymagania dochodowe dla wizy Cyfrowego Nomada w Hiszpanii?

    Aby się zakwalifikować, kandydaci muszą przedstawić dowód o zarobkach co najmniej 2 650 € miesięcznie (około 31 800 € rocznie), co stanowi około 200% miesięcznej hiszpańskiej krajowej płacy minimalnej.

    Jakie są obowiązki podatkowe cyfrowych nomadów w Hiszpanii?

    Cyfrowi nomadzi w Hiszpanii podlegają 24% podatkowi od dochodu do 600 000 € w ciągu pierwszych czterech lat. Dochód powyżej tego progu jest opodatkowany stawką 48%. Hiszpania ma umowy o unikaniu podwójnego opodatkowania z 90 krajami, co oznacza, że jeśli już jesteś opodatkowany od dochodów zagranicznych w swoim kraju, nie będziesz ponownie opodatkowany od tych samych dochodów w Hiszpanii.

    Jakie dokumenty są wymagane, aby ubiegać się o wizę Cyfrowego Nomada?

    Kandydaci muszą złożyć następujące dokumenty:

    • Ważny paszport
    • Akt karny z ostatnich dwóch lat
    • Dowód zamieszkania w okręgu konsularnym
    • Ubezpieczenie zdrowotne w Hiszpanii
    • Dowód zatrudnienia lub samozatrudnienia przez co najmniej trzy miesiące przed złożeniem wniosku
    • Dowód o środkach finansowych spełniających minimalny wymóg dochodowy.

    Czy mogę zabrać ze sobą rodzinę na wizę Digital Nomad Visa?

    Tak, możesz przyprowadzić członków rodziny, ale będziesz musiał udowodnić dodatkowe środki finansowe. Dla pierwszego członka rodziny musisz wykazać 75% hiszpańskiej płacy minimalnej, a dla każdego kolejnego wnioskodawcy dodatkowe 25%.

    Czy mogę pracować dla hiszpańskiej firmy będąc na wizie Digital Nomad Visa?

    Tak, ale praca w hiszpańskiej firmie nie może stanowić więcej niż 20% twoich całkowitych dochodów

    Czy potrzebuję ubezpieczenia zdrowotnego, aby ubiegać się o wizę Cyfrowego Nomada?

    Tak, wnioskodawcy muszą przedstawić dowód ubezpieczenia zdrowotnego obejmującego wszystkie ryzyka ubezpieczone przez hiszpański system zdrowia publicznego

    Czy mogę podróżować do innych krajów europejskich z tą wizą?

    Tak, posiadacze wizy Cyfrowych Nomadów mogą swobodnie podróżować po krajach UE.